Kick Sprangers

You are here
  1. Home
  2. Over ons
  3. Onze mensen
  4. Programmamakers & Trainers
  5. Kick Sprangers

Empty Page Section

Kick Sprangers

Ik richt mij met name op projectteams en organisaties die projectmatig willen gaan werken. Ik huldig het principe dat projectmanagement geen systeem is waaraan mensen zich moeten aanpassen, maar dat het een dynamisch stelsel van methoden en technieken is waarin de samenwerking tussen mensen centraal staat. Mijn samenwerking met De Baak biedt de mogelijkheid om het onderwerp breed op de kaart te zetten. Deelnemers krijgen een gedegen ondergrond in het werken in projecten en krijgen daarnaast de mogelijkheid hun persoonlijk en professioneel leiderschap te onderzoeken en te focussen.

Trainer | Coach

Kick Sprangers
Naam
Kick Sprangers
Functie
Trainer | Coach

Empty Page Section

Biografie

Mijn persoonlijke loopbaan heeft zich gekenmerkt door sprongen in het diepe, eerst de uitdaging aangaan en dan kijken wie wat waar moet aanpassen en veranderen, net zolang tot het van alle kanten werkt. Juist dààr waar je je serieus begint af te vragen of je het wel aankunt, liggen de grootste ontwikkelingskansen. En die ontwikkeling vindt plaats in jezelf maar die kun je ook in gang zetten binnen je organisatie. Je werkt in een dynamische omgeving die je op allerlei manieren kunt beïnvloeden. Verander de wereld, begin bij jezelf.

Anderen bekeken ook

De trainingen van de Baak zijn specifiek ontworpen om een
impact te geven op verschillende niveaus.

Meer inspiratie

Inspirerende artikelen, filmpjes, tests of boekentips.


  • Agile werken

    Thema

    Opdrachten uitvoeren omdat je baas het zegt? Dat dacht ik niet. Leidinggeven of een project managen op basis van hiërarchie en autoriteit blijkt niet meer succesvol. Teamleden bepalen grotendeels zelf hoe ze hun doel halen en wat ze daarvoor nodig hebben. Met hoofd, hart en handen.

    Lees meer...

  • teaser_0027

    Eerste hulp voor hopeloze teams

    Artikel

    Alle fut is uit de teambesprekingen, er wordt nauwelijks meer gecommuniceerd en iedereen gaat zijn eigen gang. Help, het team ontspoort! 5 tips om hopeloze teams weer op de rails te krijgen.

    Lees meer...

  • Jack van Osch

    Persoon

    Sinds 2004 werk ik voor de Baak en verblijf ik met regelmaat in deze innovatieve leer, werk en ontmoetingsplaats. Als organisatie-ontwikkelaar en veranderaar vind ik het inspirerend en motiverend om hier in interactie met deelnemers, klanten en collega’s leren te faciliteren en ervaringen te delen. Want..., Is ontwIKkeling is niet de basis voor elke verANDERing?

    Lees meer...

Cookiemelding

Wij gebruiken cookies om het gebruik van de website te analyseren en het gebruiksgemak te verbeteren.

Sluit cookiebar
Scroll up