Empty Page Section

Invloed zonder formele macht

Ook al heb je formeel geen leidinggevende rol, als ervaren professional moet je toch mensen aansturen en inspireren. Je wilt dit natuurlijke talent graag verder ontwikkelen en nog beter benutten. Hoe krijg je mensen mee als je niet op je strepen kunt staan? En hoe kun je mensen vanuit jouw kracht motiveren? In deze training leer je je eigen kracht te herkennen en te versterken en hoe je dit het beste in kan zetten om andere mensen te motiveren en mobiliseren.

Thema
Doelgroep
Duur
Twee modules van elk zes dagdelen
Deelnemers
8 tot 12 personen

Investering

Prijs (excl. 21% BTW) Help

De prijs is excl. BTW als jouw organisatie BTW kan terug vorderen. Weet je niet zeker of jouw organisatie BTW kan terug vorderen? Vraag het na bij de financiële afdeling van jouw organisatie.

3.500,00
Prijs (BTW-vrij) Help

De prijs is BTW-vrijgesteld als jouw organisatie geen BTW terug kan vorderen. Zie het overzicht van de Belastingdienst. Weet je niet zeker of jouw organisatie BTW-vrijgesteld is of niet? Vraag het na bij de financiële afdeling van jouw organisatie.

3.850,00
Arrangement Meer info

Arrangementskosten zijn bijkomende kosten bij de training voor koffie, thee, lunch, diner e.d.. Het genoemde totaalbedrag is een indicatie en wordt na afloop van elke module gefactureerd door de Baak Seaside (locatie Noordwijk) of het Landgoed de Horst (locatie Driebergen) op basis van nacalculatie.

€ 355,82
Overnachten (optioneel) Meer info

In deze training onderga je een intensief proces waarin je leert en verandert. Wij raden je aan om bij meerdaagse modules op onze locatie te blijven logeren, zodat het geleerde in alle rust kan bezinken. Ook heb je dan de mogelijkheid om met je mededeelnemers je ervaringen te delen. En zij met jou. Uit ervaring weten we dat blijven slapen een verdieping aan de trainingservaring geeft. Als je niet wenst te overnachten, dien je het bovenstaande vinkje weg te halen.

€ 452,00

Beschrijving

Hoe benut jij je talent?

Als ervaren professional vervul jij een trekkersrol. Je geeft richting aan je collega’s en doet dat op een natuurlijke, informele manier. Het past bij je. En je wilt er graag effectiever in worden, op een manier die past bij wie je bent als mens én professional. Daarvoor is het goed bewuster te worden van jouw vorm van leiderschap. Wat is jouw talent, welke invloed kun jij uitoefenen op individuen en teams en hoe kun je dat het beste doen?

Tijdens de training DIL krijg je meer inzicht in je eigen talenten en manier van werken. Je ontdekt wat jouw effect is op anderen. Maar ook welke vaardigheden je kunt benutten om invloed uit te oefenen op collega’s. Hoe? Door te doen, reflecteren en ervaren. Zo oefen je tijdens de training met je eigen casuïstiek, waarbij je kunt tonen hoe jij als leider te werk gaat. Trainers en collega-deelnemers geven daar dan feedback op.

Resultaten

  • Je kent jouw unieke manier om mensen mee te krijgen.
  • Je zet je passie en talent in om leiderschap te tonen.
  • Je weet hoe je invloed uit kunt oefenen vanuit jouw rol.
  • Je kent jouw positie in het krachtenveld.

Overnachten

In onze trainingen onderga je een intensief proces waarin je leert en verandert. Wij raden je aan om bij meerdaagse modules op onze locaties te blijven overnachten, zodat het geleerde in alle rust kan bezinken. Ook heb je dan de mogelijkheid om met je mededeelnemers je ervaringen te delen. En zij met jou. Uit ervaring weten we dat blijven overnachten een verdieping aan de trainingservaring geeft. Via het inschrijfformulier kun je je overnachtingen reserveren.

Coaching naast je opleiding

Coaching (&Co) zorgt ervoor dat jouw leerproces ook na de training doorgaat en verdiept. Met &Co breng je jezelf en jouw organisatie verder! Bij het inschrijven kun je aangeven of je &Co wenst. Lees hier verder wat &Co voor jou kan betekenen.

Maatwerk en/of Incompany

Deze training in een maatwerk- of incompanytraject? Wil je in gesprek met één van onze experts over de ontwikkelingsmogelijkheden voor jouw organisatie? Neem voor meer informatie of advies vrijblijvend contact op met een van onze adviseurs via advies@debaak.nl | 0343-556369

teaser_0023

Compacte training tijdens de ZomerBaak

Tijdens de ZomerBaak wordt deze training ook aangeboden in een compact jasje tegen een gereduceerd tarief.

Lees meer

14 juli: Informatie workshop De Informele leider

Ben je geïnteresseerd in de training De Informele Leider maar wil je eerst de werkwijze ondervinden? Meld je dan aan voor onze gratis workshop.

Naar de workshop
Proeverij_640x480

de Baak Proeverij

Training eerst ervaren voordat je de keuze maakt?

Lees meer

Programma

Hoe ziet het programma eruit?

Je doorloopt de training in groepsverband, in twee modules van zes dagdelen in totaal. Voordat de modules starten, krijg je een voorbereidende opdracht en een individuele intake. Tijdens de intake onderzoek je je leervraag en stimuleren we je om meteen een eerste  stap te maken naar 'anders' werken. 

Module 1 - "The Power is You"

De training start met een verkenning naar wie jij bent en hoe je het beste uit jezelf haalt. Daarbij onderzoek je hoe jij anderen in beweging krijgt en wat jouw effect is op collega’s. Centraal staat jouw talent en jouw kracht. Deze inzichten vormen de basis voor verdere ontwikkeling.

Module 2 - "Leading Others"

In het tweede deel van de training leer je hoe je op informele wijze mensen kan beïnvloeden, mee kan krijgen, in beweging kan brengen. Je kijkt naar mogelijkheden om je invloed effectief in te zetten. Op een manier die bij jou past; bij wie je bent en bij wat je belangrijk vindt.

Wat ontwikkel je per module?

Module 1 (zes dagdelen)

  • Je onderzoekt je talenten, je drijfveren.
  • Je ontdekt hoe je het beste uit jezelf haalt.
  • Je begrijpt hoe je anderen in beweging krijgt.
  • Je bent je bewust van jouw effect op mensen.
  • Je begrijpt hoe je invloed uitoefent.
  • Je ontdekt hoe je jouw rol kunt vormgeven en verstevigen binnen de organisatie.

Module 2 (zes dagdelen)

  • Je doorziet het krachtenveld waarin je je werk hebt vorm te geven
  • Je begrijpt welke invloed je hebt vanuit die positie.
  • Je weet die invloed effectief in te zetten.
  • Je neemt verschillende perspectieven en belangen mee in je handelen.
  • Je bent je bewust van signalen uit je omgeving.
  • Je leert je grenzen én mogelijkheden als (informeel) leider kennen.

Het team

Data overzicht

Nog plaatsen beschikbaar
Nog een beperkt aantal plaatsen beschikbaar
Er bestaat een wachtlijst, neem contact op met ons via 0343-556369
Startdatum en planning Locatie Beschikbaar
22 aug 2016 - 12:30 uur meer details minder details de Baak Driebergen Ja

Module planning 22 aug 2016 - 12:30 uur

  • DIL 79 - module 1

    Datum
    22 aug 2016 - 12:30 uur t/m 24 aug 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Driebergen
  • DIL 79 - module 2

    Datum
    03 okt 2016 - 12:30 uur t/m 05 okt 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Noordwijk
05 sep 2016 - 12:30 uur meer details minder details de Baak Driebergen Ja

Module planning 05 sep 2016 - 12:30 uur

  • DIL 80 - module 1

    Datum
    05 sep 2016 - 12:30 uur t/m 07 sep 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Driebergen
  • DIL 80 - module 2

    Datum
    10 okt 2016 - 12:30 uur t/m 12 okt 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Driebergen
26 sep 2016 - 12:30 uur meer details minder details de Baak Noordwijk Ja

Module planning 26 sep 2016 - 12:30 uur

  • DIL 91- module 1

    Datum
    26 sep 2016 - 12:30 uur t/m 28 sep 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Noordwijk
  • DIL 91- module 2

    Datum
    07 nov 2016 - 12:30 uur t/m 09 nov 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Noordwijk
28 sep 2016 - 12:30 uur meer details minder details de Baak Noordwijk 1 plek Ja

Module planning 28 sep 2016 - 12:30 uur

  • DIL 81 - module 1

    Datum
    28 sep 2016 - 12:30 uur t/m 30 sep 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Noordwijk
  • DIL 81 - module 2

    Datum
    31 okt 2016 - 12:30 uur t/m 02 nov 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Noordwijk
10 okt 2016 - 12:30 uur meer details minder details de Baak Driebergen Ja

Module planning 10 okt 2016 - 12:30 uur

  • DIL 82 - module 1

    Datum
    10 okt 2016 - 12:30 uur t/m 12 okt 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Driebergen
  • DIL 82 - module 2

    Datum
    23 nov 2016 - 12:30 uur t/m 25 nov 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Noordwijk
31 okt 2016 - 12:30 uur meer details minder details de Baak Driebergen Ja

Module planning 31 okt 2016 - 12:30 uur

  • DIL 83 - module 1

    Datum
    31 okt 2016 - 12:30 uur t/m 02 nov 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Driebergen
  • DIL 83 - module 2

    Datum
    07 dec 2016 - 12:30 uur t/m 09 dec 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Driebergen
21 nov 2016 - 12:30 uur meer details minder details de Baak Driebergen Ja

Module planning 21 nov 2016 - 12:30 uur

  • DIL 84 - module 1

    Datum
    21 nov 2016 - 12:30 uur t/m 23 nov 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Driebergen
  • DIL 84 - module 2

    Datum
    19 dec 2016 - 12:30 uur t/m 21 dec 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Driebergen
12 dec 2016 - 12:30 uur meer details minder details de Baak Driebergen Ja

Module planning 12 dec 2016 - 12:30 uur

  • DIL 85 - module 1

    Datum
    12 dec 2016 - 12:30 uur t/m 14 dec 2016 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Driebergen
  • DIL 85 - module 2

    Datum
    23 jan 2017 - 12:30 uur t/m 25 jan 2017 - 14:00 uur
    Locatie
    de Baak Noordwijk

Ervaring

  • De training is intens en confronterend, maar met de trainers en de gecreëerde veiligheid van de groep is het een mooi en effectief leerproces geweest.

  • Zeer intensief op het persoonlijke vlak en daaruit gaan je bouwen aan je ontwikkeling

  • Een intensief en fantastisch programma wat je tot de kern van je volgende noodzakelijke stap brengt in je persoonlijke ontwikkeling.

  • Intensief en uitdagend

  • Effectief, inspirerend en leerzaam

  • Door de geweldige begeleiding (en locatie) ben ik met de groep tot diepe inzichten gekomen.

  • De eerste module wat verwarrend (waar gaan we naar toe, wat is het programma). Tijdens de 2e module merkte ik dat ik dit eigenlijk heel prettig vond. Een oefening vond ik niet prettig. In deze oefening moest gezocht worden naar een buddy. Hierdoor had ik het gevoel dat mensen afgewezen werden. Om dit gevoel niet bij mij zelf te krijgen heb ik zelf niet gezocht, maar mensen naar mij toe laten komen.

  • Ik heb het programma als heel positief en goed ervaren, een geweldige ervaring met een leuke groep mensen, goede trainers en veel mooie werkvormen.

  • Intens, dynamisch, reflectief, fluïde.

  • Enerverend, spot on, juiste moment, energiek, verrassend, vermoeiend, verruimend

Gerelateerde trainingen

De trainingen van de Baak zijn specifiek ontworpen om een
impact te geven op verschillende niveaus.
  • Ik en de Anderen® (IA)

    Training

    Je wilt effectief zijn in het werken met anderen. Vooral wanneer de situatie complex is en de spanning oploopt. Juist dán is het de kunst om kwaliteiten zoals daadkracht, openheid, vrijheid en rust in jezelf te vinden. In de leergang Ik en de Anderen leer je authentieke kwaliteiten in jezelf en de ander te herkennen, waarderen en benutten. Ook als het lastig wordt.

    Lees meer...

  • Talent Ontwikkelings Programma® (TOP)

    Training

    Als ambitieuze young professional zit je met vragen. Want het gaat goed op je werk, maar welke koers volg je eigenlijk met je carrière? En waar ben je nu precies zo goed in? Je vraagt je ook af hoe je overkomt op anderen. Hoe je zonder formele macht zoveel mogelijk invloed kunt hebben. Het Talent Ontwikkelings Programma® is een leertraject gericht op ervaren en doen. Deze training geeft je zowel zicht op je talenten als de handvatten om die talenten te benutten. Het Talent Ontwikkelings Programma® legt een stevig fundament voor de weg naar jouw eigen top. Je staat sterker in je schoenen, durft positie in te nemen en kan bewuster invloed uit oefenen.

    Lees meer...

  • Leren Leiden (LL)

    Training

    Je gaat binnenkort starten als leidinggevende. Of je bent net begonnen. Natuurlijk heb je zin in je nieuwe functie, maar je hebt ook veel vragen. Want hoe pak je dat nu precies aan: een team aansturen en jezelf goed positioneren? Met de training Leren Leiden ontdek je jouw persoonlijke leiderschapsstijl en -kracht. Onder andere via praktische opdrachten, outdoor gaming en sparringsessies met ervaren managers. Ga mee op avontuur en geef de juiste vorm aan je nieuwe rol!

    Lees meer...

  • Persoonlijke Effectiviteit in het Sturen van Verandering (PEIV)

    Training

    Je hebt een belangrijke rol als veranderaar in je organisatie. Om daar zo succesvol mogelijk in te zijn, zoek je continu manieren om je persoonlijke effectiviteit te vergroten. Je wilt je verder verdiepen in hoe organisaties veranderen. Je wilt mensen steeds beter kunnen motiveren en enthousiasmeren. En je wilt vooraf kunnen inschatten welke weerstand en valkuilen je bij veranderingen zou kunnen tegenkomen. Dit en meer komt aan bod in de training Persoonlijke Effectiviteit in het Sturen van Verandering, jouw sleutel tot sterker verandermanagement.

    Lees meer...

Gerelateerde artikelen

Inspirerende artikelen, filmpjes, tests of boekentips.


  • Hoe krijg je als informele leider mensen mee?

    Artikel

    Is inhoudelijke kennis belangrijk voor je? Vertrouw je vaak op je expertise? En geeft dat je stevigheid in het contact met je collega’s? Heel begrijpelijk. Voor je inbreng en resultaatgerichte aanpak ben je jarenlang gewaardeerd en beloond.

    Lees meer...

  • header_0006

    10 kenmerken van de Informele Leider

    Artikel

    Ze hebben vaak geen leidende positie en toch zijn ze zeer van invloed op vergaderingen en teamprocessen. Informele leiders zijn mensen die communicatie goed beheersen in vergaderingen, informele bijeenkomsten en ook in teamverband. Ze beïnvloeden door hun uitstraling en uitspraken niet alleen het verloop van de discussie, maar ze genieten vaak ook aanzien. Wil jij ook zo iemand worden? Volgens communicatiecoach Barbara Liebermeister delen deze mensen de volgende gemeenschappelijke kenmerken:

    Lees meer...

Scroll up