Leiderschap, Reflectie en Ontwikkeling

(125 reviews)
  • Leer steviger leidinggeven in de (semi)publieke sector
  • Begrijp het politiek ambtelijke krachtenveld
  • Maak effectieve keuzes vanuit een stevige persoonlijke visie
  • Je hebt minimaal 2 jaar ervaring als leidinggevende in de (semi)publieke sector

Beschrijving

Voor de nieuwe generatie leiders

Doelen realiseren en resultaten bereiken in een ambtelijke omgeving, in een weerbarstig politiek en bestuurlijk krachtenveld. Dit vraagt om een nieuwe generatie leiders. Leiders die strategisch gesprekspartner kunnen zijn voor de verschillende stakeholders in hun krachtenveld. Leiders die goed kunnen omgaan met onzekerheden en weten dat ze niet alles kunnen oplossen.

Regisseur in processen
Je hebt ervaring, je weet wat je doet. Toch stuit je regelmatig op moeilijke gesprekken, weerstand of tegenvallende prestaties. Hoe ga je daarmee om? Leer om ook in deze situaties mensen in beweging te krijgen! Verdiep je in jouw stijl als leider aan de hand van jouw eigen casuïstiek en vraagstukken die specifiek zijn voor de non-profitsector. Leer daarnaast hoe jijzelf in deze dynamiek geïnspireerd blijft.

“Diepgaand en leerzaam op een heel prettige manier. Uit je comfortzone, maar toch ook veilig.”

Het beste uit jezelf en je team
Tijdens de modules kijk je kritisch naar jezelf. Je experimenteert met verschillende stijlen van leidinggeven en scherpt aan hoe jij mensen wil aansturen. Ontdek wat bij jou past via intensieve reflectie, afgewisseld met concrete ervaringsoefeningen. Zo haal je uiteindelijk de beste resultaten uit je medewerkers én jezelf. 

“Verfrissend, confronterend, intens, en een geweldig betrokken groep. Bijzonder om te merken dat je met hele andere leervragen aan de slag kan gaan dan waar het in eerste instantie om leek te gaan.”

Programma

Ontdek jouw positie in 5 modules

Het programma Leiderschap, Reflectie en Ontwikkeling bestaat uit 11 dagen, verdeeld over 5 modules. Voordat je aan dit intensieve ontwikkelingsprogramma begint, krijg je een intakegesprek.

“Het programma trekt je uit de waan van de dag en claimt tijd en aandacht voor jezelf.”

Vooraf aan de modules:
  • Persoonlijk intakegesprek
    Formuleer tijdens dit gesprek jouw ontwikkelingsvraag samen met een trainer. Ook krijg je meer informatie over de rest van het programma en over de voorbereidende opdrachten.

Module 1: Blik op jezelf als leider (3 dagen)
In deze module staan jouw positie en rol als leidinggevende centraal.

  • Onderzoek hoe jij jezelf ziet en hoe je overkomt op anderen
  • Krijg scherper inzicht in je positie, rol, valkuilen en obstakels als leidinggevende
  • Krijg inzicht in jouw drijfveren, kwaliteiten en ontwikkelingsmogelijkheden
  • Vergroot je gedragsrepertoire en word beter in feedback geven en ontvangen

Module 2: Positie innemen (2 dagen)
Deze module draait om leidinggeven aan de mensen en resultaten van je afdeling, binnen de doelen van je organisatie.

  • Leer hoe je je medewerkers zo coacht en inspireert dat zij het beste van zichzelf geven
  • Versterk verschillende leiderschapsstijlen en jouw manier van communiceren. We gaan daarbij in op coachen en outputsturing
  • Word je bewuster van je houding en het effect daarvan op anderen. Met als resultaat dat je je repertoire uitbreidt en regie hebt over jezelf, in het contact en gesprekken met anderen
  • Ontdek handvatten om als manager om te gaan met de diversiteit van je medewerkers en leer om hun talenten effectief te benutten
  • Vergroot je effectiviteit van jou als leider en van je team via het model van outputsturing
  • Werk met acteurs aan jouw eigen cases, oefen lastige gesprekken met je medewerkers en het hoger management 

Module 3: Ik in de organisatiecontext (3 dagen)
Breng het krachtenveld van jouw organisatie in kaart. Welke factoren en partijen hebben welke invloed?

  • Krijg een andere manier van kijken naar ontwikkelingen van leiderschap en samenwerken in publieke organisaties. We benaderen dit niet alleen praktisch maar ook evidence based, in bestuurlijk-complexe organisaties binnen het publieke domein
  • Krijg inzicht in organisatieprocessen en politieke krachtenvelden in het publieke domein
  • Leer regie te nemen om situaties te kunnen sturen in een politiek- ambtelijke omgeving
  • Leer hoe je kunt omgaan met veranderingen in je omgeving en mee te bewegen met veranderopgaven in het publieke domein
  • Zet frustratie om in lef, energie, vertrouwen en bevlogenheid. Leer productief om te gaan met weerstand, emoties en druk

Tussendoor: Op werkbezoek
Tussen module 3 en 4 zoek je een mededeelnemer op in zijn of haar werkomgeving. En natuurlijk komt deze deelnemer ook bij jou in de praktijk kijken.

Module 4: Ik en mijn team (2 dagen)
Integreer het geleerde tot nu toe. Onderzoek wat jou te doen staat om in jouw werkomgeving een inspirerende leider te zijn en resultaten halen.

  • Leer systemisch kijken naar teamontwikkeling en teamdynamiek
  • Krijg beter inzicht in groepsprocessen en de dynamiek
  • Werk aan je eigen (visie op) teamontwikkeling
  • Krijg feedback en inzicht in jouw ‘performance’
  • Reflecteer op je leerproces en presenteer jouw ontwikkeling en visie aan de deelnemersgroep
  • Ontdek de volgende stap in jouw ontwikkeling en neemt daar regie over

Module 5: De terugkomdag (1 dag)
Tijdens deze dag bespreek je met mededeelnemers wat je met de nieuwe bagage uit de opleiding hebt gedaan in de praktijk. Waar heeft het je gebracht? Waar loop je tegenaan? Samen met de deelnemers en de trainer stellen jullie een eigen programma samen, waarbij volop ruimte is voor jouw leerbehoeftes. Je gaat weer met nieuwe input en inspiratie naar huis om je toekomstig leiderschap vorm te geven!

“Het was een leerzaam programma waarin je jezelf tegenkomt, kan ontdekken waar de krachten zitten van jezelf, je mensen en de organisatie.”

Studiebelasting
Naast de opleidingsdagen dien je rekening te houden met een extra studiebelasting van ongeveer 3 tot 8 procent van de duur van de gehele opleiding. Tussen de modules werk je aan huiswerkopdrachten en/of reflectieopdrachten.

Tip: alles uit je training halen? Blijf overnachten!
Blijven slapen geeft gegarandeerd een verdieping aan de trainingservaring. Zo kun je alles wat je tijdens de training leert rustig op je laten inwerken. Bovendien kun je je ervaringen met andere deelnemers delen. Onze comfortabele hotelkamers zijn gewoon op onze trainingslocaties. In de prachtige, bosrijke omgeving of bij de ruisende zee kom je helemaal tot rust. Je reserveert de overnachtingen via het inschrijfformulier.

Coaching &Co: meer verdieping na jouw training
Wil je na jouw training verder leren? Schrijf je dan in voor Coaching &Co. Daarmee gaat jouw leerproces ook na de training door. Je breng je jezelf en jouw organisatie verder!

Voor wie

Past Leiderschap, Reflectie en Ontwikkeling bij jou?

Deze training is voor leidinggevenden, managers, projectleiders, coördinatoren, programmamanagers en teamleiders.

  • Je hebt minimaal 2 jaar leidinggevende ervaring
  • Je werkt binnen de publieke of semipublieke sector, in schaal 11-15
  • Je hebt het gevoel te worden afgeremd in je werk door het politieke en bestuurlijke krachtenveld
  • Je wilt meer invloed uitoefenen, je impact vergroten, mensen in beweging krijgen en resultaten boeken
  • Je wilt jouw rol als leider verstevigen en een eigen visie uitdragen
  • Je wilt een betere strategische gesprekspartner zijn en gemakkelijker kunnen schakelen op verschillende hiërarchische niveaus
  • Je wil als een daadkrachtig leider met meer ​zichtbaarheid en scherpte​ effectief werken aan doelen en resultaten
  • Je hebt een hbo of wo werk- en denkniveau

“Inspirerend, uitdagend, confronterend, leuk en zingevend.”

Samen leren
De groep bestaat uit 10 tot 14 personen. Wij creëren een veilige leeromgeving waarin je waardevol met elkaar kunt sparren over de inhoud van de training én over jouw werksituatie.

Ontdek of deze training bij je past
Wil je vrijblijvend kennismaken met deze training? Meld je aan voor de Online Proeverij. Tijdens deze online sessie – georganiseerd door de trainers -kan je in één uur de inhoud van de training ervaren en ontdekken of de training goed bij jou en je leervraag past.

 

Startdata

Plaatsen beschikbaar
Beperkt aantal plaatsen beschikbaar
Reserveer een plek op de wachtlijst
Startdatum Locatie Beschikbaarheid
17 apr 2024 Bekijk planning Verberg planning Driebergen, Noordwijk aan Zee Ja

Module planning 17 apr 2024 - 13:00 uur

  • LRO 163 - Module 1

    Datum
    17 apr 2024 - 13:00 uur  t/m  19 apr 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 163 - Module 2

    Datum
    10 jun 2024 - 09:30 uur  t/m  11 jun 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Noordwijk aan Zee
  • LRO 163 - Module 3

    Datum
    04 sep 2024 - 13:30 uur  t/m  06 sep 2024 - 13:00 uur
    Locatie
    Noordwijk aan Zee
  • LRO 163 - Module 4

    Datum
    14 okt 2024 - 09:30 uur  t/m  15 okt 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 163 - Module 5

    Datum
    14 apr 2025 - 09:00 uur  t/m  14 apr 2025 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
15 mei 2024 Bekijk planning Verberg planning Driebergen, Noordwijk aan Zee 1 plek Ja

Module planning 15 mei 2024 - 13:00 uur

  • LRO 164 - Module 1

    Datum
    15 mei 2024 - 13:00 uur  t/m  17 mei 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 164 - Module 2

    Datum
    03 jul 2024 - 09:30 uur  t/m  04 jul 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Noordwijk aan Zee
  • LRO 164 - Module 3

    Datum
    16 sep 2024 - 13:30 uur  t/m  18 sep 2024 - 13:00 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 164 - Module 4

    Datum
    17 okt 2024 - 09:30 uur  t/m  18 okt 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 164 - Module 5

    Datum
    15 apr 2025 - 09:00 uur  t/m  15 apr 2025 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
02 jul 2024 Bekijk planning Verberg planning Driebergen, Noordwijk aan Zee Ja

Module planning 02 jul 2024 - 13:00 uur

  • LRO 165 - Module 1

    Datum
    02 jul 2024 - 13:00 uur  t/m  04 jul 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 165 - Module 2

    Datum
    10 sep 2024 - 09:30 uur  t/m  11 sep 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Noordwijk aan Zee
  • LRO 165 - Module 3

    Datum
    16 okt 2024 - 13:30 uur  t/m  18 okt 2024 - 13:00 uur
    Locatie
    Noordwijk aan Zee
  • LRO 165 - Module 4

    Datum
    18 nov 2024 - 09:30 uur  t/m  19 nov 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 165 - Module 5

    Datum
    19 mei 2025 - 09:00 uur  t/m  19 mei 2025 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
26 aug 2024 Bekijk planning Verberg planning Driebergen, Noordwijk aan Zee Ja

Module planning 26 aug 2024 - 13:00 uur

  • LRO 166 - Module 1

    Datum
    26 aug 2024 - 13:00 uur  t/m  28 aug 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 166 - Module 2

    Datum
    22 okt 2024 - 09:30 uur  t/m  23 okt 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Noordwijk aan Zee
  • LRO 166 - Module 3

    Datum
    11 dec 2024 - 13:30 uur  t/m  13 dec 2024 - 13:00 uur
    Locatie
    Noordwijk aan Zee
  • LRO 166 - Module 4

    Datum
    27 jan 2025 - 09:30 uur  t/m  28 jan 2025 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 166 - Module 5

    Datum
    16 jul 2025 - 09:00 uur  t/m  16 jul 2025 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
23 okt 2024 Bekijk planning Verberg planning Driebergen, Noordwijk aan Zee Ja

Module planning 23 okt 2024 - 13:00 uur

  • LRO 167 - Module 1

    Datum
    23 okt 2024 - 13:00 uur  t/m  25 okt 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 167 - Module 2

    Datum
    09 dec 2024 - 09:30 uur  t/m  10 dec 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Noordwijk aan Zee
  • LRO 167 - Module 3

    Datum
    05 feb 2025 - 13:30 uur  t/m  07 feb 2025 - 13:00 uur
    Locatie
    Noordwijk aan Zee
  • LRO 167 - Module 4

    Datum
    20 mrt 2025 - 09:30 uur  t/m  21 mrt 2025 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 167 - Module 5

    Datum
    26 sep 2025 - 09:00 uur  t/m  26 sep 2025 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
11 nov 2024 Bekijk planning Verberg planning Driebergen, Noordwijk aan Zee Ja

Module planning 11 nov 2024 - 13:00 uur

  • LRO 168 - Module 1

    Datum
    11 nov 2024 - 13:00 uur  t/m  13 nov 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 168 - Module 2

    Datum
    09 jan 2025 - 09:30 uur  t/m  10 jan 2025 - 17:30 uur
    Locatie
    Noordwijk aan Zee
  • LRO 168 - Module 3

    Datum
    17 feb 2025 - 13:30 uur  t/m  19 feb 2025 - 13:00 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 168 - Module 4

    Datum
    03 apr 2025 - 09:30 uur  t/m  04 apr 2025 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 168 - Module 5

    Datum
    03 okt 2025 - 09:00 uur  t/m  03 okt 2025 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
02 dec 2024 Bekijk planning Verberg planning Driebergen, Noordwijk aan Zee Ja

Module planning 02 dec 2024 - 13:00 uur

  • LRO 169 - Module 1

    Datum
    02 dec 2024 - 13:00 uur  t/m  04 dec 2024 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 169 - Module 2

    Datum
    27 jan 2025 - 09:30 uur  t/m  28 jan 2025 - 17:30 uur
    Locatie
    Noordwijk aan Zee
  • LRO 169 - Module 3

    Datum
    19 mrt 2025 - 13:30 uur  t/m  21 mrt 2025 - 13:00 uur
    Locatie
    Noordwijk aan Zee
  • LRO 169 - Module 4

    Datum
    14 mei 2025 - 09:30 uur  t/m  15 mei 2025 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen
  • LRO 169 - Module 5

    Datum
    10 nov 2025 - 09:00 uur  t/m  10 nov 2025 - 17:30 uur
    Locatie
    Driebergen

Ervaringen

Reviews (125)

  • Zeer divers, intensief!

  • Goede praktijk gerichte opleiding die persoonlijke groei stimuleert

  • Fijn en positief

  • Door de praktijkervaringen van zowel de docenten als de mede-cursisten is deze cursus een verrijking gebleken voor zowel mijn professionele leven als mijn persoonlijke leven.

  • Leerzaam en ook persoonlijk veel aangehad.

  • Een complete training met waardevolle inbreng van de trainers maar ook de overige deelnemers uit andere organisatie voegen net dat beetje extra toe.

  • Een unieke leerervaring in een veilige, inspirerende omgeving. Er zijn 13 nieuwe leiders geboren!

  • Een training die verder gaat dan de standaardtrainingen. Die kijkt wie je bent, waar je kracht ligt en hoe je daarmee verder komt.

  • Een verrijking van mij als mens en daardoor ook al manager

  • Intens, leuk, bekrachtigend en leerzaam.

“Terugkijkend zie ik mooie veranderingen.”

“Ik heb mijn repertoire uitgebreid.”

“Ik sta steviger in mijn rol als leidinggevende.”

Het team

Zeker weten of deze training bij jou past?

Onze opleidingsadviseurs helpen je graag verder. In een vrijblijvend adviesgesprek bespreken zij samen met jou welke training het beste aansluit bij jouw leerdoelen en behoefte.

Scroll up