De toekomst van werk: omarm het vraagteken 2030 is dichterbij dan we denken. Wat verandert er volgens bekende ‘visionairs’?
4 uitdagingen als je het lerend vermogen van je organisatie wilt versterken De lerende organisatie is terug van niet weggeweest.
Nieuw leiderschap: 7 tips voor ‘nieuwe leiders’ Een leider zijn in deze tijd is niet eenvoudig. Hoe blijf je rustig, slim, alert en wijs?
Leidinggeven is niet altijd leuk Veel mensen willen leider worden, maar eenmaal in die positie blijkt het soms tegen te vallen. Je moet best sterk in je schoenen staan en tegen ‘gedoe’ kunnen. Lees meer over de 3 minst leuke kanten van leiderschap en hoe je daar mee om kunt gaan.